Акмолинские предприятия нуждаются в рабочих кадрах

Дефицит рабочих кадров испытывают крупные предприятия Акмолинской области, сообщает «Хабар 24». Поэтому инженеров готовят прямо на производстве, помогая им обучиться. Один из них трудится на предприятии в Зеренде. Молодой инженер Дамир Шакеев стал победителем в конкурсе «Еңбек жолы» в одной из номинаций. 

Дамир Шакеев отвечает за исправность автоматизированной техники на предприятии. Пришел на завод простым слесарем и за четыре года вырос до ведущего инженера. 

"Честный труд всегда будет вознагражден. Я все-таки молодой специалист и мне многому нужно научиться. Каждый день на работе узнаю что-то новое. Если что-то не узнаю, день уходит впустую. Но таких дней практически не бывает", - говорит ведущий инженер Дамир Шакеев. 

На производстве заняты более 2 тысяч человек. Среди них немало и молодых кадров. Чтобы они остались на заводе и стали в будущем хорошими профессионалами своего дела, руководство им предоставляет необходимые условия. 

"Они какие-то новые методы, новые способы выполнения тех или иных операций предлагают, развивают. Такой инновационный подход у них. У нас специалистам, которые проявляют себя должным образом, являются отличниками в работе, привлеченных специалистов могут разместить в доме, который является собственностью компании, также могут покрыть часть платы за аренду жилья", - отметил руководитель отдела Уалихан Мухамедалиев. 

Сейчас многие крупные производства региона нуждаются в рабочих кадрах. В этой связи в учебных заведениях области решено сократить подготовку юристов, экономистов и расширить обучение по профессионально-техническим специальностям.